,每个月淘汰最近三个月业绩垫底的两个人,并且新招进一个人,直到10个月后累计淘汰10个人完成裁员计划。
然后,NL投资将改为以季度为单�
更多内容加载中...请稍候...
本站只支持手机浏览器访问,若您看到此段落,代表章节内容加载失败,请关闭浏览器的阅读模式、畅读模式、小说模式,以及关闭广告屏蔽功能,或复制网址到其他浏览器阅读!